تمامی فایل های موجود در نیکان فایل، توسط کاربران آپلود می شوند. لطفاً اگر تخلفی مشاهده کردید یا مالک فایلی هستید که بدون اطلاع شما در سایت قرار گرفته، به ما اطلاع دهید.
عضویت در خبرنامه

پژوهش تعاریف، ابعاد ونظریات تعهد سازمانی

دانلود تحقیق با موضوع تعاریف، ابعاد ونظریات تعهد سازمانی، در قالب word و در 25 صفحه، قابل ویرایش.

کد فایل:28862
دسته بندی: علوم انسانی » علوم اجتماعی

تعداد مشاهده: 3323 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 25

حجم فایل:298 کیلوبایت

  پرداخت و دانلود  قیمت: 35,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
0 0 گزارش
  • توضیحات:
    دانلود تحقیق با موضوع تعاریف، ابعاد ونظریات تعهد سازمانی،
    در قالب word و در 25 صفحه، قابل ویرایش.


    بخشی از متن:
    در ادبیات روان شناسی اجتماعی مفهوم نگرش¬ها از اهمیت ویژه¬ای برخوردار است آلپورت(1935، به نقل از اگارد ، مارنبورگ  و لارسن ، 2008)، در مقاله¬ای که پژوهش¬های مربوط به نگرش¬ها را بازنگری می¬کرد، اظهار داشت که مفهوم نگرش شاید متمایزترین و ضروری¬ترین مفهوم در روان شناسی اجتماعی معاصر باشد. تصور بر این است که در محیط سازمانی نگرش¬های مشخص با شخصیت و انگیزش او ارتباط دارند.
    در دهه¬های اخیر متخصصین رفتار سازمانی و مدیریت منابع انسانی نسبت به نگرش¬های شغلی توجه خاصی نموده¬اند. نگرش¬های متعددی در رابطه با فعالیت¬های شغلی وجود دارد. مطالب زیادی در رابطه با کنش و جاذبه میان افراد در دسترس است؛ مثلاً نگرش¬های ما نسبت به دیگر افراد. هر چند نگرش¬هایی که بیش از همه¬ی مورد پژوهش قرار گرفته¬اند آن¬هایی هستند که با احساس کلی شخص نسبت به شغل سروکار دارند (مک موری ، پیرولا- مرلو ، ساروس  و ایسلام ، 2010). از جمله نگرش¬های شغلی مهم تعهد سازمانی می¬باشد که در این پژوهش به آن پرداخته شده است.
    مفهوم تعهد سازمانی در کارمندان اخیراً در ادبیات تحقیق به طور گسترده مورد توجه قرار گرفته است. داشتن طرح و هدف در سازمان به تنهایی اثربخشی سازمان را تأمین نمی¬کند، ولی اگر شروط زیربنایی نیز وجود داشته باشد، اعضای سازمان به سختی و بدون رغبت از اهداف سازمان حمایت خواهند کرد (نجیب¬زاده، 1385).
    واژه¬ی تعهد سازمانی یک واژه¬ی چندبعدی است که شامل اشتیاق به حفظ عضویت خود در سازمان، اعتقاد به قول ارزش¬ها و اهداف سازمان و علاقه به جد و جهد در قبال سازمان باشد (پروماروپان ، سعوفی ، راجاکاسیم  و بالاکریشنان ، 2013).
    تعاریف متعددی را می¬توان برای تعهد سازمانی برشمرد. تعهد مفهومی چندبعدی و پیچیده است؛ به طوری که در تئوری¬ها و تحقیقات به شکل¬های متفاوتی آن را تعریف کرده¬اند.از نظر بکر، تعهد تمایل به انجام مستمر مجموعه فعالیت¬هایی است که به خاطر ذخیره شدن اندوخته¬ها و سرمایه-گذاری¬های پیشین بوده که با ترک سازمان، این اندوخته¬ها از بین می¬رود (بکر ، 1992). گراسکی (1966)ماهیت رابطه¬ی فرد با سازمان خود را به صورت یک تعهد سازمانی تعریف می¬کند. هال و همکاران (1997، به نقل از چتین  و پکینس ، 2011)، تعهد را فرایندی می¬دانند که از طریق آن، اهداف سازمانی و عضو سازمانی تا حدود زیادی در هم ادغام می¬شوند. همچنین کانتر ، تعهد را به عنوان تمایل افراد به در اختیار گذاشتن انرژی و وفاداری خویش به نظام اجتماعی تعریف می¬کند (چتین و پکینس، 2011).
    و . . .


    فهرست مطالب:
    تعهد سازمانی
    نظریه¬های مربوط به تعهد سازمانی
    نظریه یا الگوی تعهد سازمانی استیرز
    الگوی سه گانه¬ی اثرگذار بر تعهد سازمانی استیرز و همکاران
    مدل سه بخشی تعهد سازمانی آلن و مایر
    نظریه یا الگوی تعهد سازمانی ماتیو و زاجاک
    الگوی عوامل مؤثر بر تعهد سازمانی
    رفرنس درون متنی دارد
    فهرست منابع



    برچسب ها: ابعاد تعهد سازمانی چیست عوامل موثر بر تعهد سازمانی نظریه های تعهد سازمانی اهمیت تعهد سازمانی تعهد سازمانی pdf تعهد سازمانی doc تعهد سازمانی ppt پرسشنامه تعهد سازمانی
  • در قالب word و در 25 صفحه، قابل ویرایش.
  • سوالات خود را درباره این فایل پرسیده، یا نظرات خود را جهت درج و نمایش بیان کنید.

  • ضمانت بازگشت وجه، در صورت وجود مغایرت

    توجه داشته باشید که در صورتی که توضیحات فایل خریداری شده با محتوای آن مغایرت داشته باشد، می توانید تا 24 ساعت پس از خرید، درخواست بازگشت وجه پرداخت شده دهید. درخواست در اسرع وقت رسیدگی خواهد گردید.
  • کد تخفیف 10 درصدی، امکان جدیدی است که به سایت اضافه شده و هر نفر پس از خرید یک فایل، این کد را دریافت می نماید. به این صورت که با خرید هر یک از فایل های سایت و در صورت موفق بودن تراکنش، به همراه لینک دانلود و ایمیل ارسال شده، کد منحصر به فردی به خریدار داده خواهد شد که در خرید بعدی و با وارد کردن آن کد، 10 درصد از قیمت فایل بعدی کسر خواهد گردید.
    هم چنین با خریدهای بعدی نیز، کد جدید به خریدار ارسال خواهد شد. بنابراین در خرید اول 100 درصد قیمت فایل و در خریدهای بعدی 90 درصد قیمت فایل پرداخت خواهد شد.
  

ایجاد فروشگاه اختصاصی

شما با عضویت در سایت، بلافاصله می توانید صاحب یک فروشگاه اختصاصی شوید.

فروشگاه ساز رایگان فایل nikanfile.com

به ما اعتماد کنید

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.

0933 190 4210

درباره ما

نیکان فایل، مرجع تخصصی خرید و فروش فایل های قابل دانلود، شامل انواع پاورپوینت، گزارش، پرسشنامه، مقاله ترجمه شده و ...
در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.

کلیه حقوق این سایت، محفوظ است. کپی برداری، پیگرد قانونی دارد.
logo-samandehi
نماد اعتماد الکترونیک

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.